MoneyDJ新聞 2026-03-06 09:41:13 蔡承啟 發佈

春鬥(日本勞資雙方於春季舉行的薪資協商)為日本央行(日銀、BOJ)在作出政策決斷時的重要參考數據之一。而據日本勞動組合總連合會(連合)指出，在2026年春鬥上、日本工會要求的加薪幅度為5.94%，雖低於2025年、不過仍維持在高水準。日本長期利率(10年債殖利率)今日揚升、日經225指數下跌。

在6日的日本債券市場上，截至台北時間上午9點25分為止，作為長期利率指標的日本10年期公債殖利率揚升1.5個基點至2.170%。(公債價格和殖利率呈現反向走勢)

截至台北時間6日上午9點25分為止，日經225指數下跌0.97%或跌534.20點至54,743.86點。

根據MoneyDJ XQ全球贏家系統報價，截至台北時間6日上午9點25分為止，日圓相對於美元匯率貶值0.04%至157.55日圓兌1美元；日圓相對於美元匯率5日貶值0.29%、4個交易日來第3度走貶。

連合5日宣布，在2026年春鬥上、旗下工會要求的加薪幅度平均為5.94%，要求的加薪幅度雖低於2025年的6.09%(1993年來首度高於6%)、但高於2024年的5.85%，維持在高水準，達到連合原先設定的「5%以上」目標。以金額來看，工會要求薪資平均調漲1萬9,506日圓/月、和2025年(1萬9,244日圓)相比增加262日圓。

日本2025年春鬥最終敲定的加薪幅度為5.25%、創34年來(1991年以來、5.66%)最大加薪幅度。2026年春鬥最終加薪幅度若能達5%以上水準，將是連續第3年高於5%，而日本加薪幅度連3年高於5%、將是35年來(泡沫經濟時期的1989年-1991年以來)首見。

就企業規模別情況來看，會員人數未滿300人的中小型工會(中小企業)要求的加薪幅度為6.64%、高於2025年的6.57%；以金額來看，要求調漲1萬8,548日圓/月、和2025年(1萬7,667日圓)相比增加881日圓。

會員人數300人以上的大型工會(大型企業)要求的加薪幅度為5.88%、低於2025年的6.04%；以金額來看，要求調漲1萬9,591日圓/月、和2025年(1萬9,398日圓)相比增加193日圓。

(圖片來源：Shutterstock)

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